
La red está inmersa en el Programa E-Startup Coquimbo, iniciativa cofinanciada por CORFO y ejecutada por la Oficina de Emprendimiento de la Universidad de La Serena.
En las dependencias de Diario El Día de La Serena se llevó a cabo el lanzamiento de la primera Red de Mentores de la Región de Coquimbo, denominada “Mentoris”. La iniciativa, que se enmarca en el Programa E-Startup Coquimbo ejecutado por la Oficina de Emprendimiento de la Universidad de La Serena con el apoyo de CORFO, tiene como propósito conformar una comunidad multidisciplinaria de mentores que esté disponible para orientar y dar seguimiento a proyectos de emprendimiento innovador generados por estudiantes de 26 instituciones de educación superior de la región (universidades, institutos profesionales y centros de formación técnica).
La red reúne a mentores en tres categorías: Académicos/Investigadores, Empresarios y Profesionales. Las mentorías podrán realizarse en formato presencial o virtual, y su concreción depende del común acuerdo que pacten las partes involucradas.
A la actividad asistieron representantes de gobierno, directivos de instituciones de educación superior, gerentes de asociaciones gremiales, miembros de directorios de fundaciones regionales, profesionales del sector público y privado, emprendedores y académicos de múltiples disciplinas del conocimiento.
“La conformación de la red ´Mentoris´ representa un hito en el ecosistema emprendedor de la macrozona norte de Chile, y posiciona a la Región de Coquimbo como un actor clave en el desarrollo y consolidación de este ecosistema”, comentó el coordinador de la Oficina de Emprendimiento ULS, Emilio Espina.
El programa busca fortalecer el Ecosistema Startup de Educación Superior de la Región de Coquimbo -compuesto por más de cuarenta mil alumnos-, para fomentar la generación de nuevos emprendimientos dinámicos que impacten en el desarrollo regional, mediante la articulación de actores claves y la ejecución de actividades de alto valor agregado.
Programa E-Startup Coquimbo
Cabe recordar, que este programa ejecutado por la ULS, tiene cuatro frentes de acción: la generación de un clima de emprendimiento regional en la comunidad de estudiantes de Educación Superior de la región; la instalación de capacidades y el desarrollo de competencias de emprendimiento en estudiantes de Educación Superior de la Región de Coquimbo, mediante la creación de un programa formativo denominado "Academia E-Startup"; la generación de la Red Regional de Mentores; y la realización de acciones concretas para habilitarle opciones de financiamiento a las startups regionales.


El recién constituido consejo consultivo, está formado por autoridades universitarias y representantes del Ministerio de Energía, la Corporación de Desarrollo Regional, Corminco, la Sociedad Agrícola del Norte, Minera Los Pelambres y el Centro de Desarrollo Energético de Polonia, quienes se comprometieron a llevar adelante un trabajo periódico, de evaluación y guía respecto a las actividades que se deben realizar en el futuro.



La Dra. Urra sostuvo además que investigar en enfermería es importante porque los cuidados deben estar basados en conocimientos actualizados y fundados, a lo que se suma que la enfermería tiene disciplina científica propia y debe ésta guiar la práctica. De Igual forma, precisó que permite articular la relación de la disciplina con la práctica de enfermería y viceversa, y que en un mundo global la enfermería tiene el imperativo de demostrar que es una profesión con un servicio de cuidados de calidad para la equidad y la justicia social.
En cuanto a la relevancia que tiene abordar esta temática entre los estudiantes, la Dra. Urra sostuvo que lleva varios años dictando el ramo de Investigación en Enfermería y que ahora como directora del Departamento está “impulsando la investigación en esta unidad, y pienso que los estudiantes de la asignatura pueden realmente llegar a ser parte de los equipos de investigadores, como estudiantes y después como futuros profesionales. Creo también que como la Universidad está en una línea de avance hacia la investigación, concordamos plenamente en dar este impulso”, agregando que una de sus tareas a la cabeza del Departamento de Enfermería es instar a generar la investigación y las publicaciones correspondientes.