En la actividad, los egresados de la carrera juraron su compromiso profesional.

En el Auditorio del Campus Coquimbo se llevó a cabo la tradicional ceremonia de egreso de la carrera de Psicología de la Universidad de La Serena. En la oportunidad, emocionados padres, familiares y amigos hicieron entrega del respectivo diploma, un libro del Código de Ética y una piocha a los egresados que conforman la décimo octava promoción de este programa de pregrado, quienes además juraron su compromiso profesional.

Durante la ceremonia, la Directora de la Escuela de Psicología, Mg. Paola Dinamarca, el Director del Departamento de Psicología, Dr. Mauricio González, y el representante del CEC de Psicología, Alexander Bonila, dirigieron unas palabras a este grupo de egresados que algunos años atrás se imponían el desafío de la educación superior, con miras a lograr una meta, la cual tenía en común: el servicio en pro del bienestar de los seres humanos en sus distintas vertientes, por medio de la educación, de la salud, de la comunidad, de las organizaciones, de la comunicación, de la investigación y la docencia.

También fue el momento propicio para hacer entrega de las distinciones al “Mejor compañero” y al “Mejor rendimiento académico”, premios que recayeron en las egresadas Paz Alaniz y Gabriela Salas, respectivamente. De igual forma, se destacó al Seminario titulado: “Desarrollo de Competencias Colectivas en Contexto Blended-Learning y su Impacto en la Eficacia Colectiva”, perteneciente a la egresada Camila Velasco y guiado por la académica María Lourdes Campos.

Finalmente, en representación de la décimo octava generación, la nueva profesional Paz Alaniz, compartió unas emotivas palabras de despedida.

Asistieron a esta ceremonia el Director de Recursos Humanos, Héctor Bugueño -en representación del Rector, Dr. Nibaldo Avilés-, académicos, padres, familiares y amistades de los egresados.

Visite galería de fotos

Alrededor de 60 científicos de todo el mundo se reunieron en dependencias del plantel estatal.

En los últimos años, las comunidades astronómicas chilenas y coreanas han iniciado un camino de colaboraciones bilaterales que los acercará cada vez más, a pesar de la gran distancia que los separa en nuestra Tierra. Varias iniciativas oficiales están fomentando prolíficas colaboraciones en muchos aspectos de la investigación astronómica entre diferentes grupos de trabajo.

Es en este contexto que desde el 4 al 7 de diciembre se desarrolló en las dependencias de la Universidad de La Serena, en el Salón Pentágono del Campus Andrés Bello, el primer Workshop de Astrofísica Estelar Chile-Corea-Gemini, evento auspiciado por la casa de estudios y en el que participaron alrededor de 60 científicos de todo el mundo, quienes se reunieron en estos tres días para discutir sobre procesos de acreción en estrellas simbióticas (sistema compuesto por dos estrella: una gigante roja y una estrella pequeña tipo enana blanca, las cuales se hallan rodeadas por una nebulosa), y con el objetivo de desarrollar futuras colaboraciones en el área de la astrofísica estelar.

La organización de este exitoso encuentro, financiado por el Observatorio Gemini y KASI (Korea Astronomy and Space Science Institute), estuvo liderada por los astrónomos Rodolfo Angeloni (Observatorio Gemini-Sur, Chile) y Hee-Won Lee (Sejong Univ., Corea).

En el Comité Organizador del evento participaron Amelia Ramírez, Erich Wenderoth y Verónica Firpo, como representantes de la ULS. Mientras que en el Comité Científico lo hicieron Alexandre Roman-Lopes y Rodolfo Barbá. Además de los académicos investigadores del Depto. de Física y Astronomía de la ULS, se contó con la presencia de estudiantes del Magíster y de Licenciatura en Astronomía.

El Workshop concluyó con una visita al Telescopio Gemini-Sur en Cerro Pachón el día miércoles 7 de diciembre.

La actividad, que se realizó en el Salón Alejandro Covarrubias, logró focalizar el trabajo e interacción entre los asistentes en torno a las necesidades de sus áreas.

Con el objeto de retroalimentar las diferentes visiones que los empleadores tienen de los egresados y titulados de la Universidad de La Serena, es que la Oficina de Seguimiento de Egresados del plantel estatal organizó el workshop denominado “Tendencias y proyecciones de la empleabilidad para profesionales de las Ciencias y Humanidades”.

El encuentro, que convocó a un alto número de profesionales del área de la salud, agronomía, diseño y computación, logró establecer amplios criterios con respecto a cómo son los profesionales que egresan de la Universidad, cuáles son las fortalezas y cuáles son los problemas a que se enfrentan como nuevos trabajadores de una comunidad compleja en sus desarrollos.

Para todos los presentes una característica común del egresado ULS es que es un profesional altamente comprometido con su zona geográfica y con habilidades sociales muy desarrolladas, lo que le permite desenvolverse en cualquier ámbito de la comunidad, poniendo en práctica la empatía necesaria en diferentes escenarios.

Este workshop, que forma parte de las actividades comprometidas del año 2016, estuvo destinado a reunir las opiniones diversas de profesionales empleadores de diferentes rubros, con la finalidad de encontrar y fortalecer la comunicación, como asimismo conocer las tendencias actuales y las proyecciones de empleabilidad.

Cabe destacar, que la Oficina de Seguimiento de Egresados, en su afán de mantener una amplia y fluida comunicación con los titulados y egresados de la casa de estudios, realiza normalmente actividades que aportan al desarrollo de los ex alumnos, además de gestionar talleres de coaching, seguimiento e información coherente para quienes lo deseen.

Fuente: Prensa OSE

En el Aula Magna Ignacio Domeyko se efectuó la tradicional Ceremonia de Graduación de Postgrados y Postítulos de la Universidad de La Serena, ocasión en la que 166 profesionales egresados recibieron sus diplomas.

Los egresados de este año pertenecientes a los programas de: Doctorado en Biología y Ecología Aplicada (3); Doctorado en Química (2); Magíster en Astronomía (2); Magíster en Ciencias Biológicas Mención Ecológica de Zonas Áridas (8); Magíster en Ciencias Físicas (1); Magíster en Ciencias Geográficas Mención Planificación Territorial (2); Magíster en Liderazgo, Dirección Estratégica y Comunicación en la Organizaciones (10); Magíster en Estudios Latinoamericanos con Mención en Lingüística (2); Magíster en Estudios Latinoamericanos con Mención en Literatura (2); Magíster en Psicología con Mención en Psicología Educacional (2); Magíster en Psicología con Mención en Psicología Social (5); Magíster en Ciencias Mención Ingeniería en Alimentos (7); Magíster en Gestión de Empresas (2); Magíster en Mecánica Computacional (1); Postítulo de Mención en Ciencias Naturales (27); Postítulo de Mención en Inglés para Docentes de Educación Básica (14); Diplomado en Diseño y Cálculo en Ingeniería en Estructuras Mecánicas Asistido por Computador (2); Diplomado en Eficiencia Energética y Energías Renovables No Convencionales (33); Diplomado en Gestión Técnico Económica de Voladura de Rocas (4); Diplomado en Liderazgo, Dirección Estratégica y Comunicación en las Organizaciones (4); Diplomado en Psicología Educacional (2); Diplomado en Psicología en las Prácticas Jurídicas (1); Diplomado Interdisciplinario en Innovación Educativa (20) y Experto en Prevención de Riesgos (10).

En la oportunidad, el Vicerrector de Investigación y Postgrado de la ULS, Dr. Eduardo Notte, junto con felicitar a los profesionales que egresaron de los diferentes programas que imparte la institución, manifestó que la Universidad “es coherente con su misión y cuando estos programas son de calidad se convierten en un efectivo articulador con el entorno y un real aporte a las necesidades del territorio”.

El Dr. Notte sostuvo también que “hoy estamos dando un importante paso en la formación de especialistas en diferentes campos del conocimiento, lo cual constituye un importante logro institucional ya que esta cifra representa el mayor número de especialistas formados por institución alguna en la región durante este año”.

En cuanto a los nuevos programas, el Vicerrector mencionó que el presente año se crearon el Doctorado en Astronomía y el Doctorado en Ciencias Biológicas con Mención en Ecología de Zonas Áridas, “que junto a los programas existentes ya contamos con 5 programas doctorales”. Y agregó que para estos programas de Doctorado se crearon becas de manutención y de arancel costeados únicamente por la Universidad, y que para mejorar la calidad y ayudar a costear los programas de magíster académicos “hemos creado a partir del año 2013 un concurso de apoyo a estos programas. Todo esto ha significado una inversión de aproximadamente 230 millones de pesos por parte de la Universidad entre 2013 y 2016”.

Finalmente, a nombre de los graduados, el nuevo Doctor en Química, Sebastián Pizarro, dirigió unas palabras a los presentes, en donde agradeció a los familiares de los egresados, “quienes creyeron, nos acompañaron y nos apoyaron en este arduo camino”, así como también a la casa de estudios estatal por “acogernos en sus aulas, por brindarnos la posibilidad de seguir construyendo saberes de calidad sin tener que trasladarnos a otra ciudad”. Además, expresó que “muchos de los compañeros presentes continuamos con el sello institucional: ser un incremento al incremento de la investigación y a la grandeza y mejoramiento de la docencia”.

En la ceremonia de graduación 2016 estuvieron presentes el Vicerrector Académico, Dr. Jorge Catalán, en representación del Rector, Dr. Nibaldo Avilés, autoridades universitarias, directores y coordinadores de programas, académicos y familiares de los egresados.

Visite galería de fotos

Durante tres días, los cerca de 40 participantes se entrenaron en la cata de aceites de oliva procedentes de Europa, California, Nueva Zelanda, Sudáfrica y Chile. La actividad estuvo guiada por reconocidos catadores de Aceite de Oliva de ONAOO Italia.

Con el objetivo de fortalecer la industria olivícola tanto de la región como del país, durante el mes de noviembre se realizó el primer Curso Internacional de Cata de Aceites de Oliva y Comparación de Cultivares en el Campus Limarí de la Universidad de La Serena.

La actividad organizada por el Departamento de Agronomía de la casa de estudio y la Organización Nacional de Catadores de Aceite de Oliva de Italia (ONAOO) contó con la participación de distintas empresas olivícolas locales y nacionales, además de estudiantes de Ingeniería Agronómica, académicos de la misma unidad e investigadores de INIA CRI INTIHUASI.

Durante tres días, cerca de 40 participantes aprendieron sobre las distintas propiedades de los aceites, catando productos provenientes de todo el mundo, además de productos nacionales. La actividad estuvo guiada por reconocidos catadores de Aceite de Oliva de Italia.

Al respecto, María Isabel González, de la Empresa Ruta del Sol, cuyo producto es el Aceite “Deleyda”, señaló que la experiencia fue espectacular, “llevo pocos años en la industria y nunca había tenido una oportunidad de este tipo, nunca se habían catado tantos aceites y de tan diversos orígenes”, agregando que es “maravilloso compartir la experiencia con participantes de la industria chilena del aceite de oliva. Nosotros siempre hacemos catas de todos nuestros aceites en el marco de otras instituciones, pero siempre es bueno estar en comunicación con otros productores y en el fondo calibrar nuestros sentidos”.

Por su parte, Karina Molina, estudiante tesista de la carrera de Ingeniería Agronómica, agradeció la oportunidad, “por lo general no estamos tan incorporados en este tema pero a pesar de eso, hemos podido estar a la par con los demás y tener la oportunidad de catar todos los aceites de oliva, de hecho, fue una gran experiencia”.

Para Adriana Benavides, Directora del Departamento de Agronomía de la Universidad de La Serena, este curso ha sido fruto de un arduo trabajo de organización, sin embargo, cree que “nuestra región se lo merece, nuestra provincia y nuestra Universidad lo merece”.

Asimismo destacó que “el hecho de que tengamos un panel de cata con miembros que forman parte de la industria olivícola, académicos, estudiantes y funcionarios desde hace 12 años, nos ha permitido actualizarnos, modernizarnos, saber que existen otras variedades, no solamente las típicas. Creo que hemos aprendido mucho en esta oportunidad (…), esperamos que el próximo año podamos tener nuevamente otro encuentro y que ésta sea la primera de muchas actividades que fortalezcan esta interesante e importante industria”, expresó.

Finalmente, Carlotta Pasetto, catadora de Aceite de Oliva y una de los profesionales que dictó el curso, aseguró que éste es el primero que dictan en Chile, por lo que conocen “solo aspectos básicos sobre la producción en Chile, pero fue muy interesante porque pudimos relacionarnos con las empresas directamente y entender cuáles son los problemas, cuáles son los deseos de los productores, eso fue muy nutritivo para nosotros”, finalizó.

Los participantes fueron certificados en este curso y se espera poder organizar un nuevo encuentro el próximo año abordando otra temática de coyuntura para el sector productivo.

Proyecto otorga prácticas técnico profesionales a estudiantes de liceos de la Región de Coquimbo. La empresa también becó a dos estudiantes pertenecientes al Departamento de Ingeniería de Minas de la Universidad de La Serena.

En emotiva ceremonia, M.C. Inversiones Limitada, empresa subsidiaria de Mitsubishi Corporation, formalizó la donación de diez becas de capacitación para estudiantes egresados de los colegios Pablo Neruda (Coquimbo), Raúl Silva Henríquez (Ovalle) y el Liceo Jorge Alessandri Rodríguez (La Serena), todos establecimientos que ofrecen la especialidad Técnico Profesional en Explotación Minera.

El programa de entrenamiento, desarrollado por la Universidad de La Serena, contempla 456 horas de formación en su Mina Escuela Brillador, ubicada 15 kilómetros al norte de la capital regional, donde los estudiantes podrán adquirir conocimientos teóricos y prácticos en prospección, operación minera, metalurgia y seguridad, además de capacitarse en liderazgo y habilidades comunicacionales.

Gracias a esto, los diez alumnos seleccionados podrán cubrir las horas de práctica profesional, conducentes a la obtención de su título técnico al término del programa.

Al respecto, el Decano de la Facultad de Ingeniería de la ULS, Dr. Mario Durán, enfatizó que “en total el programa contempla la ejecución de 128 horas teóricas y 328 horas prácticas. Los módulos serán impartidos por académicos del Departamento de Minas de la Universidad de La Serena, además de instructores que vienen de empresas proveedoras de la gran minería, que actualmente tienen convenio con la Universidad para que el trabajo práctico sea de la más alta calidad”.

Convencidos de la necesidad de formar e integrar nuevas generaciones a la minería, M.C. Inversiones Limitada beca también a estudiantes destacados de la carrera Ingeniería Civil en Minas de la U. de La Serena. Por segundo año consecutivo los beneficiados son Anyeliny Contreras y Mauricio Barahona, quienes ya se encuentran en la última etapa de su proceso formativo. La idea es contribuir al mundo minero, mediante el apoyo temprano en la carrera de jóvenes con alto potencial.

Esta iniciativa surge del compromiso de Mitsubishi Corporation con el desarrollo la minería en Chile, junto con la voluntad de entregar oportunidades a jóvenes que deseen hacer carrera en este ámbito de la economía. El proyecto busca contribuir a la educación técnico profesional de la región, junto con beneficiar a las comunidades de Ovalle, Coquimbo y La Serena.

Al respecto, Nobuyuki Ariga, Gerente General de M.C. Inversiones Limitada, señaló: “Valoramos el enriquecimiento de la sociedad en su conjunto, por lo que esta iniciativa busca aportar en el crecimiento de personas jóvenes de la Región de Coquimbo, que desean ser un aporte al país desde el ámbito minero. Pensamos que este proyecto contribuye al desarrollo de la educación en Chile, al tiempo que apoya a estudiantes de las comunidades en la zona, lo que constituye parte importante de nuestra responsabilidad social empresarial”.

Las becas fueron asignadas a través de un proceso de selección en que se invitó a participar a los Liceos Técnicos de la Región Coquimbo que imparten la especialidad minera.

Esta alianza de trabajo cobra especial relevancia si se considera que, en la actualidad, un importante número de egresados de Liceos Técnicos no tienen oportunidad de realizar su práctica, paso necesario para obtener su título y desenvolverse en el mundo laboral.

Visite galería de fotos